Att motivera och inspirera människor till bättre resultat eller högre kvalitet kan vara en väl så svår uppgift om man inte har de rätta förutsättningarna.
Grundläggande är att skapa en "Win-Win" situation för både företaget och de anställda. T.ex: Företaget ökar sin försäljning och får därmed en högre vinst samtidigt som personalen belönas med en högkvalitativ vara när målet är uppnått.
Vi hjälper dig genom hela processen och det enda som du kommer att uppleva förutom högre resultat/vinst och glada medarbetare är en enda faktura på kampanjen, men den kommer ju först när du har uppnått ditt önskade resultat!
Klart uttalat mål
Här gäller det att klart markera spelplanen och dess regler. Det första man måste göra är att klart visa var man befinner sig idag och vart man vill nå i framtiden samt varför. D.v.s. Ett klart uttalat mål i form av resultat eller kvalitet!
Acceptans
Nästa steg är att finna acceptans bland personalen för de uppsatta målen, de skall vara både verklighetsförankrade och möjliga att uppnå samt att det skall finnas en vinst för både företaget och den anställde att nå målet. På detta sätt skapar vi en acceptans hos samtliga parter och en motivation för att kampanjen skall lyckas.
Motivation
För att skapa motivation hos personalen att nå de uppsatta målen selekterar vi ut och presenterar ett antal högkvalitativa varor som kommer att tilltala dina anställda (alternativt presentkort).
Belöningen
Till sist - Utdelning av belöningen, det viktigaste av allt!
När vi har lyckats uppnå våra uppsatta mål är det dags för utdelning av belöningen, nu kan dina medarbetare enkelt selektera ut sin vara och få den direkt levererad till sitt hem.
